29 de marzo de 2007
Publicaciones en red: Herramientas para la promoción de ciudades seguras desde la perspectiva de género
22 de marzo de 2007
El urbanismo en la construcción de la equidad de género
Según el estudio El hábitat como variable en las políticas públicas de superación de la pobreza, planificar ciudades sobre la base de la equidad de género no sólo puede minimizar las desventajas de las mujeres frente a los varones, también admite una variable en políticas públicas para combatir la pobreza. En este documento, su autora, Alejandra Tolosa, explica en primer lugar que la planificación urbana se ha basado en la división sexual del trabajo, donde la mujer tiene destinado un rol reproductivo y está a cargo del quehacer doméstico: nutrición y educación de niños y niñas, cuidado de los enfermos y enfermas, abastecimiento del hogar, entre otros.
Reproducir o promover cambios
21 de marzo de 2007
Ciudad del Conocimiento para la Equidad de Género
Aunque con un poco de retraso, damos a conocer la inicativa de Naciones Unidas en America Latina y Caribe, para celebrar el Dia Internacional de la Mujer. Han organizado una serie de foros y encuentros alrededor de tres ejes temáticos:
- El primero, dedicado a “Retos para el cumplimiento de los derechos de las mujeres en América Latina y El Caribe”
- El segundo de ellos enfoca “El papel de las instituciones que velan por el cumplimiento de los derechos humanos de las mujeres y la igualdad de género en la región.”
- El tercero de los bloques estará dedicado a dar una mirada a colectivos específicos de mujeres y a sus situaciones particulares: “Rostros de mujeres”, abierto desde el 19 de marzo hasta el 22 de marzo.
Esta iniciativa se enmarca en los actos de celebración de una ciudad virtual, la Ciudad del Conocimiento para la Equidad de Género, un portal creado por el programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), que cuenta con apoyo del Gobierno de Japón. En esta ciudad puedes perderte por sus calles, consultar su Bilioteca, tomarte un café en la plaza para compartir las opiniones, manifestarte a través del arte, compartir tu tiempo en su Banco, o acudir al taller para encontrar las herramientas adecuadas para llevar a cabo las iniciativas.
18 de marzo de 2007
ENCUESTA NTIC Y MUJERES
http://donestech.net/?q=node/44
16 de marzo de 2007
15 de marzo de 2007
Ley de la Igualdad
La Ley para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres, considerada "histórica" por el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero, pero que ha contado con la abstención del PP en su voto, introduce mejoras para imponer la equidad entre hombres y mujeres en la vida social, económica y política.
Una de las novedades de la ley es la ampliación del permiso de maternidad en caso de partos prematuros, y se añade el tiempo de hospitalización del recién nacido sin restarlo de la baja maternal de 16 semanas, que no varía. Esta ampliación se aplicará también cuando el recién nacido sea hospitalizado por cualquier otra causa.
El PSOE no apoyó esta enmienda en su tramitación en el Senado porque su coste estimado sería de unos 15 millones de euros anuales.
La norma pretende también extender el permiso de paternidad, personal e intransferible, a 15 días, con el objetivo de prorrogarlo a un mes para 2013.
La parte más polémica de la nueva ley es la que hace referencia a las cuotas de paridad en los consejos de administración de las empresas y en las listas electorales, que tendrán que tener un 40% de mujeres y ninguno de los sexos deberá sobrepasar el 60%.
Para Susana Camarero, diputada del PP, se trata de una "ley de paridad para las élites" basada "en la imposición de porcentajes en las empresas y en las listas electorales que choca con el modelo de paridad del PP".
La paridad electoral se establecerá por tramos, de modo que garantice ese reparto entre las personas elegidas, que no será exigible, sin embargo, en los municipios con 5.000 o menos residentes por la dificultad de encontrar mujeres que se presenten a las elecciones. Las españolas ocupan ahora el 36% de los escaños del Congreso.
En las empresas, las actitudes discriminatorias pueden acarrear multas de hasta 90.000 euros y, al contrario de lo que ocurría hasta ahora, será la propia empresa la que tenga que justificar y demostrar que no ha cometido discriminación por razón de sexo.
Las compañías de más de 250 trabajadores estarán obligadas a negociar en sus convenios planes de igualdad y tendrán que estudiar la composición de la plantilla e introducir medidas correctoras si hay desigualdad entre sexos. Las empresa más pequeñas, sin embargo, no estarán obligadas a establecer acuerdos, sólo a negociar.
La medida legislativa también contempla mejoras en el cobro de prestaciones de la Seguridad Social y un nuevo subsidio para las madres que no hayan cotizado lo suficiente para cobrar la prestación por maternidad - 180 días en siete años. De este modo, tendrán derecho al 80% del salario mínimo (570 euros) y podrán cobrar este subsidio durante 42 días naturales desde el parto.
Además, el padre o madre que opte por reducir su jornada laboral para cuidar al menor, durante los dos primeros años, computará dicha jornada a tiempo completo a efectos de cotización.
España [f.] nosotras, las ciudades
La muestra, cuyo comisario es Manuel Blanco, catedrático de la Universidad Politécnica de Madrid, estará expuesta hasta el 30 de abril en la sala de exposiciones La Arquería de Nuevos Ministerios.
España [f.] nosotras, las ciudades se enmarca dentro de la III edición del Festival "Ellas Crean" organizado en torno al Día Internacional de la Mujer y dedicado a la creación, en todo sus ámbitos, desde el punto de vista femenino.
El proyecto, impulsado por el Ministerio de Vivienda, llega a España tras su gran repercusión en la Bienal donde lo visitaron más de 100.000 personas y obtuvo diversos reconocimientos de la crítica internacional, y se presenta con un montaje específico enmarcado dentro de las acciones desarrolladas en la III edición del Festival "Ellas crean", organizado por Presidencia del Gobierno, Vicepresidencia del Gobierno y Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales.
"España [f.] nosotras, las ciudades" pretende mostrar diferentes formas de ver, sentir y utilizar la ciudad, y lo hace a través del testimonio de cien mujeres anónimas y reconocidas cuyas opiniones se proyectan en una sucesión de 55 pantallas a tamaño natural y de los trabajos de diferentes estudios españoles de arquitectura.

La ministra ha felicitado al comisario de la exposición, Manuel Blanco, y a todo su equipo por su apuesta innovadora y ha agradecido al Festival "Ellas Crean", la inclusión de la exposición "en un programa de actividades culturales de altísima calidad y repercusión social".

Por su parte, el comisario de la exposición, Manuel Blanco, manifestó que la muestra es "una celebración de la arquitectura contemporánea española" y que el protagonismo de esta exposición es de las mujeres que hablan por "todos nosotros".
El montaje del Ministerio de Vivienda da voz a los protagonistas de la ciudad, a los que la viven, construyen, gestionan, diseñan o mantienen y en paralelo y junto a la mirada más social de la ciudad, hace un recorrido por las obras, edificaciones y proyectos de referencia de la arquitectura de los dos últimos años, a través de más de 150 planos, y cerca de 100 fotografías.
"España [f.] nosotras, las ciudades" incluye 32 trabajos y proyectos de 21 estudios de arquitectura, todos ellos introducidos por mujeres que han participado en su desarrollo, a título individual o en colaboración con sus compañeros de estudio; proyectos que han contribuido a transformar barrios y núcleos urbanos, y trabajos que son referencia en la medida en que contemplan soluciones para atender las nuevas demandas de los ciudadanos, y propuestas en donde se concilia crecimiento y desarrollo sostenible.
Además de la muestra y enmarcado en el Festival Ellas Crean, durante todo el mes de abril se organizarán diferentes actividades que pondrán en relación arquitectura y ciudad. El 1 y 2 de marzo se proyectará en la Filmoteca Nacional la película ¿Qué he hecho yo para merecer esto?, de Pedro Almodóvar; el 5 de marzo se desarrollará en la Biblioteca Nacional una mesa redonda en la que Rosa Regás, Maruja Torres, Isabel Aguilera y Beatriz Colomina debatirán sobre "Ciudad, Información y pensamiento"; el 8 de marzo, la Reina Doña Sofía, quien prologa el catálogo de la Exposición, recibirá en Zarzuela a las mujeres que han participado en la misma; y el 15 de marzo, en el Salón de Actos de la Arquería de Nuevos Ministerios tendrá lugar un encuentro de arquitectas en el que participarán Blanca Lleó, Carme Pigem , Carme Pinós, Izaskum Chinchilla y Sara de Giles.
12 de marzo de 2007
Demolición del Ungdomshuset
Demolida la «Casa de la juventud» en donde Clara Zetkin y Rosa Luxemburgo proclamaron, en 1910, el 8 de marzo como "Día de la mujer trabajadora". Después del desalojo de los ocupas y los choques fue derribado en Copenhague el histórico edificio que albergó a Lenin, Clara Zetkin y Rosa Luxemburgo. En su lugar, una iglesia para una secta.


11 de marzo de 2007
Programa del Aula Isabel Torres.
CONFERENCIA
La invisibilidad de las mujeres en la ciencia: Una cuestión de androcentrismo
Esther Rubio Herráez, Ministerio de Educación y Ciencia
Día: Jueves 17 de mayo a las 18 horas
Lugar: Salón de actos, Facultad de Ciencias, Avda. de los Castros s/n, Santander
EXPOSICIÓN: La estirpe de Isis. Mujeres en la historia de la ciencia
Mayo-junio. Mercado del Este, c/Bailén s/n, Santander
MAS INFORMACION: http://www.unican.es/Aulas/aitem/
10 de marzo de 2007
MUJERES DE NEGRO Y 8 DE MARZO
A lo largo de la historia de la humanidad, las tareas relacionadas con el cuidado tanto material como moral de los miembros de la familia, y que se extiende a las amistades y resto de la comunidad, han estado ligadas al rol femenino. Independientemente de cómo se argumente el origen de los cuidados humanos, todas las teorías coinciden en que las primeras en cuidar fueron las mujeres.
Aún hoy en día, y en las sociedades más igualitarias, el cuidado continua siendo un lugar reservado a las mujeres. Y aunque a lo largo de los siglos, la visión sobre los cuidados ha sufrido variaciones: pueden considerarse como una carga, una obligación moral, un deber sagrado, una necesidad social o ética, un compromiso moral gratificante, una profesión, o como un trabajo más. Lo único claro es que siempre ha sido una tarea devaluada socialmente, no retribuida, y poco considerada o invisibilizada.
En los periodos de guerra las situaciones de personas dependientes se multiplican y las mujeres se convierten en las cuidadoras por excelencia, y bajo el mismo manto de invisibilidad. Son mayores y más graves las situaciones de personas enfermas, heridas, mutiladas, víctimas de minas antipersonas, o de desnutrición. Y están sin cuantificar las secuelas de las enfermedades mentales, el trauma psicosocial, a pesar de que se ha demostrado que cuanto más dura un conflicto, más perduran en el tiempo sus efectos nocivos.
Aunque las guerras se declaran al margen y en contra de los intereses de las mujeres, y son el grupo social sobre el que más repercute sus efectos, todavía es restringida su presencia en las mesas de negociación para poner fin a los conflictos.
Cuidar en tiempos de guerra
Desde mediados del siglo XX, la mayoría de los conflictos armados han sido internos, lo que introduce una dramática variación: en las guerras modernas, la población civil se encuentra en plena línea de fuego y se ha convertido en objetivo de guerra.
Si en la Primera Guerra Mundial las bajas entre la población civil representaban un 5% de la población, hoy en día llegan a ser del 80 - 90%; la mayoría son mujeres y niños o niñas. Desde la Segunda Guerra Mundial se calcula que han muerto en conflictos armados 86 millones de personas.
Aunque las muertes son la “primera visión” de una guerra, diversos estudios indican que las secuelas de los conflictos armados persisten hasta la tercera generación en forma de pérdidas materiales o emocionales por lo general difícil de cuantificar:
- Fractura familiar (incluida la fractura por motivos ideológicos)
- Dispersión familiar y desarraigo por desplazamientos forzados y éxodos (personas refugiadas, desaparecidas, escondidas, huídas…)
- Pérdida del cabeza de familia, o persona sustentadora; y pérdida de los bienes materiales y culturales: casa, territorio, medio de vida, entorno social…
- Pérdidas de personas queridas (muerte, desaparición forzosa o “voluntaria”) o incapacidad por enfermedad física o mental.
- Abusos contra la dignidad personal o familiar ( humillaciones, rechazos, deshonor; abusos sexuales; violación propia, de las hijas o de las mujeres cercanas).
- Pérdida de afecto, apoyo y protección (abandono y aislamiento)
Y sin embargo, apenas existen noticias, mucho menos investigaciones o estudios, acerca del trabajo de cuidar a las personas dependientes física o psíquicamente durante los conflictos bélicos o como consecuencia de ellos. Los pocos análisis existentes se enfocan hacia los cuidados médicos o terapéuticos, y preferentemente enfocados hacia los militares. Por ejemplo, los estudios que surgieron tras las dos Guerras Mundiales sobre los traumas sufridos por los soldados (neurosis de guerra y trastorno de estrés postraumático). Aunque más tarde se centró la atención en los supervivientes de los campos de concentración; y últimamente en los desplazados y refugiados de guerra.
Hoy en día, se sabe que las consecuencias de las enfermedades, el deterioro del medio ambiente y de los sistemas de producción afectan a más de una generación. Las mujeres no sólo han de enfrentar estas pérdidas en su propia persona, sino que son quienes prestan el apoyo a su entorno cercano. En muchos casos, además, pasan a ser las sustentadoras principales de la familia.
- Cuando se habla de la fortaleza moral y física de las mujeres que son capaces de arrostrar y sostener estas situaciones: ¿se trata de una cualidad o de un abuso?
- Al aceptar la sociedad el “comportamiento natural de las mujeres” en este sentido: ¿no estará consintiendo, en definitiva, una situación de explotación en su propio beneficio?
- El cuidado extremo lleva a la extenuación física y psicológica de la persona. Pero, aunque la mujer está considerada como la columna vertebral de la supervivencia: ¿se ve apoyada o fortalecida socialmente? ¿o por el contrario, es menospreciada de forma pública y visible?
Como dicen las Mujeres de la Huelga Mundial (HMM): “los soldados que regresan discapacitados y traumatizados por el terror, la matanza y/o la contaminación causada por armas, son descartados por los gobiernos, y son sus madres, compañeras y otras cuidadoras quienes tienen que arreglárselas”.
LAS MUJERES DE NEGRO DECIMOS....
- Independientemente de nuestro lugar de residencia, rechazamos el único papel de espectadoras o víctimas que se nos otorga ante una guerra.
- Nos negamos a seguir asumiendo sobre nuestras espaldas los efectos en la salud y el impacto psicosocial que producen las guerras sobre la vida cotidiana de las mujeres y las familias; y asumimos el papel de sujeto responsable de nuestros actos ante nosotras mismas, ante los gobernantes, la comunidad y el resto del mundo.
- Las guerras se declaran al margen y en contra de los intereses de las mujeres (y de la población civil), pero somos el grupo social sobre el que mas repercute sus efectos
- Un contexto de guerra incentiva más la violencia contra las mujeres: Nuestro cuerpo es considerado botín de guerra, descanso del guerrero, territorio del enemigo a conquistar...por los distintos ejércitos enfrentados.
En las guerras las mujeres pierden derechos adquiridos tras años de trabajo y reivindicaciones.
Por todo ello
- Denunciamos que en nuestro nombre no se va a resolver ningún conflicto de forma violenta
- Exigimos que los delitos sexuales contra las mujeres durante las guerras, sean juzgados también en tribunales especiales internacionales
- Demandamos que se incluya a las mujeres en las mesas de negociación, en cumplimiento de la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de la ONU.
MAS INFORMACION
FELICITACION DE LA OFP POR EL 8 DE MARZO
Mujeres amigas, compañeras, hermanas.....
Que hoy sea un día para revisar
todas nuestras luchas, grandes o chicas,
y para retomar las fuerzas
para seguir adelante en nuestros propósitos
Organización Femenina Popular
Barrancabermeja – Magdalena Medio - Colombia








